Vores arbejdsliv har ændret sig massivt over de sidste mange år. I dag arbejder vi og lever så længe, at vi kan nå at have mange forskellige karriere. Det betyder at du har mulighed for at skifte spor arbejdsmæssigt flere gange i løbet af dit liv. Hvis du er klar til en ny retning i arbejdslivet, skal du sammensætte din erfaring, dine talenter og dine kompetencer på en ny måde.

Når vi ikke trives i vores arbejde eller er jobsøgende, tror mange af os at løsninger er mere uddannelse og flere kompetencer. Vi skal være noget mere og kunne noget andet. Min erfaring er, at det ofte handler om noget helt andet, som vi ikke har ord for, nemlig vores talenter.